Empresa citada por no proteger a los trabajadores

Sign Source USA ha sido citada de nuevo por violaciones de la seguridad de los trabajadores. Según un informe por la Administración de Seguridad y Salud en el Trabajo (OSHA) del Departamento de Trabajo de EE.UU., es la tercera vez que los inspectores de seguridad y salud detectan problemas en uno de los centros de fabricación de Sign Source. Han propuesto $46.970 en multas por no proteger a los trabajadores.

Sign Source sigue sin hacer lo suficiente para proteger a los trabajadores

Sign Source USA fue citada por problemas similares en 2006 y de nuevo en 2012. La OSHA realizó una investigación de seguimiento en diciembre de 2015 y descubrió que aún no se habían eliminado los peligros. El 14 de junio de 2016, citó a la empresa por siete infracciones reiteradas y dos graves contra la salud.

El principal problema es que no se protege a los empleados de la exposición a riesgos respiratorios, químicos y de pintura. Durante la inspección de 2015, los investigadores encontraron:

• Trapos contaminados con líquidos inflamables dejados alrededor de las zonas de trabajo: deben retirarse a diario.
• La empresa no proporcionaba evaluaciones médicas, pruebas de ajuste ni formación a los empleados para protegerlos de los riesgos respiratorios.
• Los trabajadores no recibieron formación sobre el uso de determinados productos químicos peligrosos en las instalaciones.
• Los recipientes de disolvente de pintura inflamable no estaban etiquetados.

Kim Nelson, directora de zona de la OSHA, declaró que Sign Source USA no se toma en serio la salud de sus trabajadores. Reiteró que la empresa debe introducir mejoras en sus programas de salud.

Sign Source contrató a un consultor de seguridad después de las citaciones de 2012, y declaró que había estado "mejorando constantemente la seguridad" desde entonces. Como resultado, la empresa ha programado una conferencia informal con OSHA para discutir las violaciones propuestas.

Los riesgos químicos pueden provocar graves problemas de salud

Los riesgos químicos pueden suponer una amplia gama de peligros para la salud de los empleados. Según los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC), algunas de estas sustancias químicas pueden ser tóxicas para el cuerpo humano. Pueden provocar cáncer, problemas reproductivos, efectos neurológicos, asma, irritación cutánea e incluso pueden deprimir el sistema inmunitario. Este tipo de sustancias químicas también pueden provocar corrosión, incendios y explosiones.

Los trabajadores pueden entrar en contacto con sustancias químicas peligrosas al inhalarlas, mancharse la piel o consumirlas inadvertidamente si entran en contacto con alimentos o bebidas. Sin embargo, respirar aire contaminado es la forma más habitual de que estas sustancias químicas entren en el organismo. Los vapores químicos que llegan a los pulmones pueden pasar a la sangre y distribuirse por todo el cuerpo.

OSHA exige que los empresarios con sustancias químicas peligrosas en sus lugares de trabajo "dispongan de etiquetas y fichas de datos de seguridad para sus trabajadores expuestos, y les formen para manipular adecuadamente las sustancias químicas. La formación de los trabajadores también debe incluir información sobre los peligros de las sustancias químicas en su área de trabajo y las medidas que deben demandar para protegerse."

La OSHA también ha establecido límites de exposición, incluidos los límites de las concentraciones en el aire de sustancias químicas peligrosas, para proteger a los trabajadores.

¿Cuáles son sus derechos?

Los trabajadores tienen derecho a una formación adecuada, ventilación y equipos de seguridad apropiados (que pueden incluir gafas, guantes, casco, trajes integrales, etc.). Quienes sufren una lesión por exposición a sustancias químicas en el trabajo tienen derecho a presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral.

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