Missouri es el hogar de miles de trabajadores y trabajadoras que se enorgullecen del trabajo que realizan. Por desgracia, cada año muchos de estos trabajadores sufren lesiones en el trabajo. Si usted se lesiona en el trabajo, las leyes de compensación de los trabajadores pueden ayudarle con las dificultades financieras que puede enfrentar como resultado de su lesión.
A continuación se indican los pasos del proceso de indemnización por accidente laboral:
Debe comunicar inmediatamente su lesión a la empresa. No informar de su lesión puede poner en peligro su derecho a la indemnización por accidente de trabajo. Es importante que informes de la lesión a tu jefe, supervisor u otra persona identificada en tu lugar de trabajo. Informar de su lesión a un compañero de trabajo no le protegerá.
Su empleador está obligado por ley a proporcionarle la atención médica y el tratamiento que necesite para su lesión. Su empresa o el abogado de compensación de trabajadores de su empresa deben pagar todas las facturas médicas necesarias, incluido el tratamiento de urgencia, las recetas y los dispositivos médicos. Usted no tiene que pagar ninguna franquicia ni parte de las facturas médicas.
Además de la cobertura médica, puedes tener derecho a otras prestaciones, como pagos por incapacidad temporal, pagos por incapacidad permanente parcial y prestaciones por incapacidad permanente total. Estas otras prestaciones pueden marcar la diferencia entre poder pagar las facturas después de una lesión o vivir una pesadilla financiera.
Su abogado puede ser capaz de resolver su caso con su empleador durante una Conferencia de Acuerdo Voluntario. Esta conferencia se establece para que las partes puedan intentar negociar un acuerdo. Sin embargo, si este proceso fracasa, es importante que haga valer sus derechos ante los tribunales. Deberá presentar una solicitud de prestaciones y comparecer ante un juez de lo contencioso-administrativo. Es posible que tenga la oportunidad de presentar su reclamación ante un mediador imparcial que intentará evaluar las prestaciones a las que tiene derecho. Lo mejor es estar representado por abogados que estén familiarizados con los acuerdos voluntarios, la mediación y los juicios de compensación de los trabajadores.
Para más información, visite el Missouri Departamento de Trabajo: División de Compensación de los Trabajadores sitio web.
Si usted ha sido lesionado en su lugar de trabajo, por favor no dude en ponerse en contacto con la firma Northland Injury Law para una consulta gratuita al 816-400-4878. Un abogado con experiencia en el campo de la ley de compensación de trabajadores estará listo para aconsejarle sobre sus opciones y aconsejarle a través de este difícil momento.